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【イマドキの『新入社員研修』は？】「教える側」に大きな変化求められる 新入社員と世代間ギャップも
4月に入社した新社会人は、研修を経てそれぞれの配属先で本格的に仕事を始めている。 働く上での意識が世代間で変わっていくなかで、イマドキの新入社員研修は「教える側」に大きな変化が求められているようだ。 仙台市に本社を置く生活用品大手アイリスオーヤマ。 今年は415人が入社し、新入社員研修が行われている。 新入社員は、4月中旬までビジネスマナーなど基本的な研修を受け、その後分野ごとにより実践的な研修を行う。
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